90年代刚参加工作那会儿，学习建筑、土木的同学只有学习成绩好的才能进设计院，那时候设计师收入高，有地位，有面子。不论设计院怎么设计，甲方不论是国营企业还是民营企业、甚至是职能部门都很少会给设计师提意见，即便他们有些想法也会抱着协商的姿态跟设计师商量，最后大都被设计师劝退。那时候大家主张的是专业的事交给专业的人来做，不敢给设计师添麻烦。
随着改革开放的浪潮，房地产行业不断蓬勃发展，设计院的订单堆积成山，甲方扛着现金在设计院等图纸！所以设计院人人都挑大梁、赶进度，甚至刚刚毕业的大学生进了设计院就得赶图，出现了“萝卜快了不洗泥”的局面。于是，什么柱子落在地库车道中央啦，含钢量比隔壁楼盘多30%啦，水电暖管道相互影响啦，建成后效果跟效果图风马牛不相及啦……，司空见惯！
这些问题引起了甲方高度重视，因为这直接影响他们的成本和时效。于是，甲方开始派人去建筑院校进行培训学习，或者直接从设计院高薪挖人，来充实自己的技术力量，提升自己的技术认知，监督设计过程和设计成果。到后来，甲方的见识越来越广，经验也越来越丰富，动不动就提个颠覆性意见让设计院改图，让设计院加班！更有甚者，甲方还会请专家或是咨询公司或第三方设计院审查设计成果，特别是利用其他的“设计院”和“设计师”优化设计，“以毒攻毒”去搞合作的设计院和设计师，真的是把设计院和设计师搞的身心俱疲！
所以我在想啊，设计院越来越没有地位，越来越没有话语权，这甲方认知的提升，会不会成为了设计院最大的危机呢？为了相互竞争而相互打压，设计院之间相互搞来搞去，哪些设计院会更有机会呢？宝剑不磨要生锈，人不学习要落后。挨打的也必定是落后的！
建筑行业的朋友们，您说是不是这个理？
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